АДМИНИСТРАЦИЯ ЯЛЬЧИКСКОГО РАЙОНА
ЧУВАШСКОЙ РЕСПУБЛИКИ

ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 5 мая 2014 г. № 227

О МЕРОПРИЯТИЯХ ПО ОБЕСПЕЧЕНИЮ БЛАГОПРИЯТНОГО
ИНВЕСТИЦИОННОГО КЛИМАТА В ЯЛЬЧИКСКОМ РАЙОНЕ

В соответствии с Планом мероприятий по обеспечению благоприятного инвестиционного климата в муниципальных образованиях, утвержденного протоколом заседания рабочей группы по обеспечению благоприятного инвестиционного климата в муниципальных образованиях от 8 апреля 2014 года № 1, администрация Яльчикского района постановляет:
1. Утвердить перечень квалификационных требований к профессиональным знаниям и навыкам муниципальных служащих Яльчикского района Чувашской Республики, замещающих должности муниципальной службы администрации Яльчикского района Чувашской Республики, курирующих вопросы привлечения инвестиций, согласно приложению № 1.
2. Установить показатели оценки эффективности деятельности муниципальных служащих Яльчикского района Чувашской Республики, курирующих вопросы привлечения инвестиций, согласно приложению № 2.
3. Утвердить план обучения и повышения квалификации сотрудников, курирующих вопросы привлечения инвестиций, согласно приложению № 3.
4. На официальном сайте Яльчикского района Чувашской Республики в сети Интернет создать канал прямой связи инвесторов с главой Яльчикского района и главой администрации Яльчикского района для оперативного решения возникающих в процессе инвестиционной деятельности проблем и вопросов.
5. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на заместителя главы администрации - начальника финансового отдела администрации Яльчикского района Анисимову Г.В.

Глава администрации
Яльчикского района
Н.П.МИЛЛИН





Приложение № 1
к постановлению
администрации
Яльчикского района
от 05.05.2014 № 227

ПЕРЕЧЕНЬ
КВАЛИФИКАЦИОННЫХ ТРЕБОВАНИЙ К ПРОФЕССИОНАЛЬНЫМ ЗНАНИЯМ
И НАВЫКАМ МУНИЦИПАЛЬНЫХ СЛУЖАЩИХ ЯЛЬЧИКСКОГО РАЙОНА
ЧУВАШСКОЙ РЕСПУБЛИКИ, ЗАМЕЩАЮЩИХ ДОЛЖНОСТИ
МУНИЦИПАЛЬНОЙ СЛУЖБЫ АДМИНИСТРАЦИИ ЯЛЬЧИКСКОГО РАЙОНА
ЧУВАШСКОЙ РЕСПУБЛИКИ, КУРИРУЮЩИХ ВОПРОСЫ
ПРИВЛЕЧЕНИЯ ИНВЕСТИЦИЙ

1. Общие квалификационные требования
к профессиональным знаниям и навыкам муниципальных служащих
Яльчикского района Чувашской Республики, замещающих
должности муниципальной службы администрации
Яльчикского района Чувашской Республики,
курирующих вопросы привлечения инвестиций

1.1. Общими квалификационными требованиями к профессиональным знаниям муниципальных служащих Яльчикского района Чувашской Республики, замещающих должности муниципальной службы администрации Яльчикского района Чувашской Республики, курирующих вопросы привлечения инвестиций (далее - муниципальные служащие, муниципальная служба соответственно), являются:
знание Конституции Российской Федерации, федеральных конституционных законов, федеральных законов и иных нормативных правовых актов Российской Федерации, Конституции Чувашской Республики, законов Чувашской Республики и иных нормативных правовых актов Чувашской Республики, Устава Яльчикского района и иных муниципальных правовых актов Яльчикского района, регламентирующих осуществление инвестиционной, предпринимательской и финансовой деятельности, применительно к исполнению должностных обязанностей;
знание основных принципов построения и функционирования системы муниципальной службы;
знание принципов муниципальной службы, требований к служебному поведению муниципального служащего;
знание основных прав и основных обязанностей муниципального служащего, а также ограничений и запретов, связанных с муниципальной службой;
знание основ государственного и муниципального управления;
знание нормативных правовых актов, регламентирующих служебную деятельность;
наличие специальных профессиональных знаний, необходимых для исполнения должностных обязанностей.
1.2. Общими квалификационными требованиями к профессиональным навыкам муниципальных служащих являются:
владение современными средствами, методами и технологиями работы с информацией;
наличие навыков работы с документами;
владение официально-деловым стилем современного русского литературного языка.

2. Специальные квалификационные требования
к профессиональным знаниям и навыкам
муниципальных служащих, замещающих должности
муниципальной службы категории "руководители" главной
или ведущей групп должностей, курирующих вопросы
привлечения инвестиций

2.1. К муниципальному служащему, замещающему должность муниципальной службы категории "руководители" главной или ведущей групп должностей, предъявляются следующие квалификационные требования:
а) наличие специальных знаний, подтвержденных документом государственного образца о высшем профессиональном образовании (экономическом или финансовом, либо по направлениям подготовки (специальностям), соответствующим направлениям деятельности структурного подразделения администрации Яльчикского района и определенным должностной инструкцией) и (или) о дополнительной подготовке в области взаимодействия с инвесторами;
б) наличие профессиональных знаний:
основ проектного управления;
основ инвестиционного маркетинга и инвестиционного менеджмента;
методов анализа, планирования и прогнозирования процессов в инвестиционном секторе экономики;
об инвестиционных возможностях экономики, организаций района;
о привлечении инвестиций и заемных средств, использовании собственных средств организаций для реализации инвестиционных проектов;
методов оценки эффективности деятельности в области привлечения инвестиций и взаимодействия с инвесторами;
о формах государственно-частного партнерства;
методов формирования и использования собственной базы данных администрации Яльчикского района;
в) наличие специальных навыков:
стратегического планирования и управления групповой деятельностью с учетом возможностей и особенностей применения современных информационно-коммуникационных технологий;
организационной работы;
системного подхода к решению задач;
принятия управленческих решений;
аналитической работы;
осуществления контроля;
ведения деловых переговоров;
разрешения конфликтов;
владения приемами выстраивания межличностных отношений, определения мотивации поведения подчиненных, публичных выступлений, взаимодействия со средствами массовой информации;
работы с системами управления проектами.
2.2. Дополнительные специальные квалификационные требования к профессиональным навыкам, необходимым для исполнения должностных обязанностей муниципальных служащих указанной категории, устанавливаются их должностными инструкциями.

3. Специальные квалификационные требования
к профессиональным знаниям и навыкам
муниципальных служащих, замещающих должности
муниципальной службы категории "специалисты" ведущей,
старшей и младшей групп должностей, курирующих вопросы
привлечения инвестиций

3.1. К муниципальному служащему, замещающему должность муниципальной службы категории "специалисты" ведущей группы должностей, предъявляются следующие квалификационные требования:
а) наличие специальных знаний, подтвержденных документом государственного образца о высшем профессиональном образовании (экономическом или финансовом, либо по направлениям подготовки (специальностям), соответствующим направлениям деятельности структурного подразделения администрации Яльчикского района и определенным должностной инструкцией) и (или) о дополнительной подготовке в области взаимодействия с инвесторами;
б) наличие профессиональных знаний:
основ экономики, предпринимательства и инвестиционного менеджмента;
конъюнктуры инвестиционного рынка;
методов сбора, обработки и анализа информации с применением современных информационно-коммуникационных технологий;
форм и методов взаимодействия с инвесторами и партнерами;
в) наличие профессиональных навыков:
планирования управленческой деятельности;
организационной работы;
системного подхода к решению задач;
принятия управленческих решений;
аналитической работы;
нормотворческой деятельности;
осуществления контроля;
систематизации и подготовки информационных материалов;
ведения деловых переговоров;
разрешения конфликтов;
владения приемами выстраивания межличностных отношений, определения мотивации подчиненных;
публичных выступлений.
3.2. К муниципальному служащему, замещающему должность муниципальной службы категории "специалисты" старшей группы должностей, предъявляются следующие квалификационные требования:
а) наличие специальных знаний, подтвержденных документом государственного образца о высшем профессиональном образовании (экономическом или финансовом, либо по направлениям подготовки (специальностям), соответствующим направлениям деятельности структурного подразделения администрации Яльчикского района и определенным должностной инструкцией) и (или) о дополнительной подготовке в области взаимодействия с инвесторами;
б) наличие профессиональных знаний:
о структуре и текущем состоянии инвестиционного рынка;
методов анализа статистической и финансовой информации;
методов сбора, обработки и анализа информации с применением современных информационно-коммуникационных технологий;
в) наличие профессиональных навыков:
планирования служебной деятельности;
организационной работы;
аналитической работы;
нормотворческой деятельности;
систематизации и подготовки информационных материалов;
ведения деловых переговоров;
владения приемами выстраивания межличностных отношений;
подготовки профессиональных заключений;
консультирования.
3.3. К муниципальному служащему, замещающему должность муниципальной службы категории "специалисты" младшей группы должностей, предъявляются следующие квалификационные требования:
а) наличие специальных знаний, подтвержденных документом государственного образца о высшем профессиональном образовании (экономическом или финансовом, либо по направлениям подготовки (специальностям), соответствующим направлениям деятельности структурного подразделения администрации Яльчикского района и определенным должностной инструкцией) и (или) о дополнительной подготовке в области взаимодействия с инвесторами;
б) наличие профессиональных навыков:
аналитической работы;
нормотворческой деятельности;
систематизации и подготовки информационных материалов;
владения приемами выстраивания межличностных отношений;
консультирования.
3.4. Дополнительные специальные квалификационные требования к профессиональным навыкам, необходимым для исполнения должностных обязанностей муниципальных служащих указанной категории, устанавливаются их должностными инструкциями.

4. Специальные квалификационные требования
к профессиональным знаниям и навыкам
муниципальных служащих, замещающих должности
муниципальной службы категории "обеспечивающие специалисты"
младшей группы должностей, курирующих вопросы
привлечения инвестиций

4.1. К муниципальному служащему, замещающему должность муниципальной службы категории "обеспечивающие специалисты" младшей группы должностей, предъявляются следующие квалификационные требования:
а) наличие специальных знаний, подтвержденных документом государственного образца о среднем профессиональном образовании (экономическом или финансовом, либо по направлениям подготовки (специальностям), соответствующим направлениям деятельности структурного подразделения администрации Яльчикского района и определенным должностной инструкцией) и (или) о дополнительной подготовке в области взаимодействия с инвесторами;
б) наличие профессиональных навыков:
работы с информацией;
составления документов справочно-информационного характера;
владения приемами выстраивания межличностных отношений;
консультирования.
4.2. Дополнительные специальные квалификационные требования к профессиональным навыкам, необходимым для исполнения должностных обязанностей муниципальных служащих указанной категории, устанавливаются их должностными инструкциями.





Приложение № 2
к постановлению
администрации
Яльчикского района
от 05.05.2014 № 227

ПОКАЗАТЕЛИ
ОЦЕНКИ ЭФФЕКТИВНОСТИ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ МУНИЦИПАЛЬНЫХ СЛУЖАЩИХ
ЯЛЬЧИКСКОГО РАЙОНА ЧУВАШСКОЙ РЕСПУБЛИКИ,
КУРИРУЮЩИХ ВОПРОСЫ ПРИВЛЕЧЕНИЯ ИНВЕСТИЦИЙ

1.1. Для оценки эффективности деятельности муниципальных служащих могут быть использованы следующие показатели:
а) качественные показатели:
повышение инвестиционной привлекательности Яльчикского района;
создание благоприятных условий для привлечения инвестиций;
системность развития инвестиционного потенциала Яльчикского района;
б) количественные показатели:
объем привлеченных инвестиций;
рост производительности труда;
сокращение сроков прохождения инвесторами всех процедур, необходимых для получения разрешительных документов;
количество организованных встреч и мероприятий с инвесторами;
количество принятых нормативных правовых актов Яльчикского района в сфере развития инвестиционной деятельности;
количество инвестиционных проектов Яльчикского района, находящихся на стадии реализации, в том числе на условиях государственно-частного партнерства;
количество инвестиционных площадок для реализации инвестиционных проектов;
количество проведенных мероприятий по поиску и привлечению инвесторов для реализации инвестиционных проектов в Яльчикском районе.
1.2. Показатели эффективности муниципальных служащих подлежат включению в их должностные инструкции.





Приложение № 3
к постановлению
администрации
Яльчикского района
от 05.05.2014 № 227

ПЛАН
ОБУЧЕНИЯ И ПОВЫШЕНИЯ КВАЛИФИКАЦИИ СОТРУДНИКОВ,
КУРИРУЮЩИХ ВОПРОСЫ ПРИВЛЕЧЕНИЯ ИНВЕСТИЦИЙ, НА 2014 ГОД

№ п/п
Этапы организации обучения персонала
Срок исполнения
Ответственные исполнители
1
Определение потребности в обучении


1.1.
Проведение тестирования сотрудников, курирующих вопросы привлечения инвестиций
май 2014 г.
Отдел организационной работы
1.2.
Проведение аттестации муниципальных служащих
октябрь 2014 г.
Отдел организационной работы
2
Планирование учебных мероприятий
июнь 2014 г.
Отдел организационной работы
3
Реализация учебных мероприятий


3.1.
Самостоятельная подготовка
постоянно
сотрудники, курирующие вопросы привлечения инвестиций
3.2.
Обучение по программам повышения квалификации
после определения учебных заведений
сотрудники, курирующие вопросы привлечения инвестиций
4
Оценка эффективности учебных мероприятий


4.1.
Проведение тестирования сотрудников, прошедших обучение
после завершения обучения
Отдел организационной работы
4.2.
Проведение аттестации муниципальных служащих
октябрь 2014 г.
Отдел организационной работы


------------------------------------------------------------------